- 株式会社みらい人事
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東京都港区一丁目
- 月給
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【給与補足】
※経験、能力、年齢などを考慮し、決定します。【勤務時間補足】
※残業はほとんどなく、基本的に定時で帰れます。【待遇・条件】
・交通費規定支給(3か月定期の1/3を毎月支給/上限3万円)
・資格取得制度(テキスト代は会社負担)
※勤務時間:月~土/案件により異なる【昇給・賞与】
・昇給:年1回
・賞与:年2回【年収例】
・500万円(432万円+業績加算)/40歳
・374万円(324万円+業績加算)/30歳 -
08:45~17:45
休憩時間60分 -
【休日】
年間休日105日 (土・日・祝)
※土曜日は年間13~15日の出社日あり(年間カレンダーによる)
【休暇】
・年次有給休暇(入社6ヶ月経過後より発生)
※有給取得率98%
・夏季・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
※他(社内規定に従う)
★男女問わず産休・育休の取得実績あり
子育て支援制度も充実! - あり
- 3ヶ月
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・第二新卒歓迎
・業界/職種未経験OK
・社会人未経験OK◆活かせる経験
アパレル店員、飲食店ホールスタッフなど、
お客様と接する経験を活かして活躍する先輩社員が多数活躍中!
事務などお仕事からの転職してきた方もいますので、
「人と話すのが好き!」という気持ちさえあれば
問題なく活躍できる職場です◎ -
営業職として、お付き合いのあるお客様に対する電話と訪問を通して
自社のシステム構築サービスやエンジニアを提案していきます。◆お客様は
キヤノン、NEC、パナソニック、IBMをはじめとする
1000社以上の上場企業・中小企業のグループ企業が
当社のお客様となります。
※既存顧客のみ◆商材
・当社エンジニアによる
システム構築サービスの提供
・自社制作ソフトの販売◆業務内容
・お電話での現状ヒアリング
・開発プロジェクトの企画立案
・予算設定
・提案エンジニアの調整
・エンジニアの職場環境を整えるフォロー◆当ポジションのミッション
クライアント企業と自社エンジニアの間に立ち、
調整役となるのが当ポジションのミッションとなります。◆営業スタイル
・新規開拓ナシ
・既存顧客への電話と法網
・売り上げノルマなし
・1日の行動目標
∟電話30件、訪問5件
目標を達成するために、「訪問エリアをまとめる」
「WEB商談を設定する」「トークを変える」など、
創意工夫が必要となります。◆入社後
まずは当社事業のことを扱う商材を学ぶことからはじめましょう。
その後、業務で使用するシステムやお客様との商談の進め方など、具体的にお伝えしていきます。◆OJT
先輩の商談にどうこうするなどして業務の流れを覚えていきましょう。
慣れてきたら取引実績の多いクライアント企業を顧客担当としてお任せしていきます。
お客様との信頼関係を築くことが大切。
一歩ずつ着実にできることを増やしていきましょう。 -
【保険制度】
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
【その他】
■交通費規定支給(月3万まで)
■資格取得支援制度(テキスト代、受験費用を会社が負担) -
未経験者歓迎
<働きやすい環境が整っています!>
◆残業/月平均5.5時間
◆有給消化率/98%
◆男女問わず産休・育休の取得実績あり
◆平均年齢26歳!若い世代が多く風通しの良い社風! -
書類選考→面接(1回)→内定
※集団面接となります。 - 見学不可
- 体験不可
- 完全禁煙